Τρεις ημέρες στο Μόναχο ήταν αρκετές για να καταλάβω ότι η BMW δεν είναι απλώς μια εταιρεία αυτοκινήτων. Από τα εργοστάσια παραγωγής μέχρι το νέο κέντρο εκπαίδευσης, η γερμανική εταιρεία έχει βάλει τον άνθρωπο στο επίκεντρο του μετασχηματισμού της.
Από το 2022, η BMW έχει επενδύσει πάνω από ένα δισεκατομμύριο ευρώ στην κατάρτιση των εργαζομένων της. Δεν είναι τυχαίο. Στα 159.000 άτομα που εργάζονται παγκοσμίως στον όμιλο, η εταιρεία βλέπει το θεμέλιο της επιτυχίας της.
Εκεί γνώρισα δύο νέους μηχανικούς που ανέπτυξαν το ηλεκτρικό σύστημα του MINI Cooper Electric. Μου εξήγησαν πώς η BMW τους δίνει εργαλεία για ηλεκτρική κινητικότητα, ψηφιοποίηση και τεχνητή νοημοσύνη.
Πάνω από ένα εκατομμύριο συμμετέχοντες ετησίως παρακολουθούν τα προγράμματα της Ακαδημίας του ομίλου. Η εταιρεία εκπαιδεύει νέα ταλέντα για περισσότερα από 100 χρόνια σε 30 διαφορετικά επαγγέλματα.
Η επένδυση στη Γερμανία
Η BMW παραμένει αφοσιωμένη στη Γερμανία ως βιομηχανική βάση. Οι 88.000 εργαζόμενοι στη χώρα αναπτύσσουν λύσεις όχι μόνο για την εγχώρια αγορά, αλλά για ολόκληρο τον κόσμο.
Στο Λάντσχουτ και το Ντίνγκολφινγκ υπάρχουν επιπλέον κέντρα εκπαίδευσης. Μόνο στο τελευταίο, τα περασμένα 25 χρόνια έχουν εκπαιδευτεί 7.000 μαθητευόμενοι.
Η BMW έχει καταλάβει ότι η επιτυχία δεν μετριέται πλέον μόνο με οικονομικά στοιχεία, αλλά με την αξία που προσφέρει στην κοινωνία. Και αυτή η αξία περνάει μέσα από τους ανθρώπους της.
